Hoppa till innehållet
Jobin Öppna Jobin

Jobbsökarens ordlista - viktiga begrepp

En komplett ordlista med över 30 viktiga begrepp och termer du stöter på under jobbsökningen.

3 min läsning Lätt att läsa Gratis
CV-byggaren — kom igång

Jobbsökarens ordlista - viktiga begrepp

Att söka jobb innebär att navigera en värld full av förkortningar, facktermer och branschspecifika begrepp. Här har vi samlat de viktigaste termerna du behöver känna till.

A

A-kassa (Arbetslöshetskassa) En försäkring som ger dig ersättning om du blir arbetslös. Du måste vara medlem i en a-kassa för att få ersättning. Det finns olika a-kassor för olika branscher.

Aktivitetsrapport Månatlig rapport till Arbetsförmedlingen om dina jobbsökaraktiviteter. Visar att du aktivt söker arbete.

Allmän visstid En tidsbegränsad anställning utan särskilt skäl. Kan pågå max 12 månader under en 5-årsperiod innan den automatiskt övergår till tillsvidare.

Anställningsbevis Skriftligt dokument som bekräftar din anställning och villkoren för den.

Arbetsgivaravgift Avgifter som arbetsgivaren betalar utöver din lön (ca 31,42% av bruttolönen).

ATS (Applicant Tracking System) Digitalt system som arbetsgivare använder för att hantera jobbansökningar. Filtrerar och sorterar CV:n baserat på nyckelord.

B

Behovsanställning Anställning där du kallas in vid behov, utan fast schema. Kallas även timanställning.

Bruttolön Din lön före skatt och avgifter.

Bristyrke Yrke där det finns fler lediga jobb än kvalificerade sökande.

C

Cv (Curriculum Vitae) Dokument som sammanfattar din utbildning, arbetslivserfarenhet och kompetenser.

D

Diskrimineringslagen Lag som skyddar dig mot diskriminering i arbetslivet baserat på kön, könsöverskridande identitet, etnisk tillhörighet, religion, funktionsnedsättning, sexuell läggning eller ålder.

E

Egenanställning Du är anställd av ett egenanställningsföretag men arbetar för egna kunder. Företaget sköter fakturering och administration.

F

Fast anställning Se tillsvidareanställning.

Friskvårdsbidrag Skattefri förmån för träning och hälsa. Maxbeloppet är 5 000 kr per år.

Förtroendearbetstid Arbetstid utan registrering där du själv ansvarar för att arbetet blir gjort.

G

Gig-ekonomi Arbetsmarknad präglad av kortvariga uppdrag och frilansarbete istället för fasta anställningar.

H

Headhunter Rekryterare som aktivt söker upp och kontaktar kandidater för specifika tjänster.

Heltid Arbetstid motsvarande 40 timmar per vecka (eller vad som anges i kollektivavtal).

I

Introduktionsavtal Avtal mellan arbetsmarknadens parter som ger nyanlända eller unga utan erfarenhet möjlighet att etablera sig.

K

Kollektivavtal Avtal mellan fackförbund och arbetsgivare som reglerar löner, arbetstider, semester och andra villkor.

Kompetensprofil Sammanställning av dina kunskaper, färdigheter och erfarenheter.

Konkurrensklausul Avtalspunkt som begränsar din möjlighet att arbeta för konkurrerande företag efter anställningens slut.

L

LAS (Lagen om anställningsskydd) Lag som reglerar uppsägning, provanställning och anställningsformer i Sverige.

Löneväxling Du byter en del av bruttolönen mot en förmån, t.ex. extra pension eller friskvård.

M

Medarbetarsamtal Strukturerat samtal mellan chef och medarbetare om arbete, utveckling och trivsel.

N

Nettolön Din lön efter skatt – det du faktiskt får utbetalt.

Nystartsjobb Subventionerad anställning för personer som stått utanför arbetsmarknaden en längre tid. Arbetsgivaren får ekonomiskt stöd.

O

OB-tillägg (Obekväm arbetstid) Extra ersättning för arbete på kvällar, nätter och helger.

Omställningsstöd Stöd vid uppsägning, t.ex. från TRR eller TSL, som hjälper dig hitta nytt jobb.

P

Praktik Oavlönad arbetsträning för att få erfarenhet eller prova ett yrke.

Provanställning Inledande anställning (max 6 månader) där både du och arbetsgivaren kan avsluta utan uppsägningstid.

R

Referens Person som kan intyga din kompetens och lämplighet för en arbetsgivare.

Rekommendationsbrev Skriftligt intyg från tidigare arbetsgivare eller kontakt som beskriver dina kvaliteter.

S

Semesterersättning Ekonomisk ersättning istället för betalda semesterdagar, vanligt vid timanställning.

Sjuklön Lön du får från arbetsgivaren vid sjukdom (dag 2-14).

STAR-metoden Intervjuteknik: Situation, Task (uppgift), Action (handling), Result (resultat).

Spontanansökan Ansökan till företag utan att de har en utlyst tjänst.

T

Tillsvidareanställning Anställning utan slutdatum som gäller tills någon säger upp den. Fast anställning.

Tjänstepension Pension som arbetsgivaren betalar in utöver den allmänna pensionen.

Turordning Regler i LAS om i vilken ordning anställda sägs upp ("sist in, först ut").

U

Uppsägningstid Tiden mellan uppsägning och sista arbetsdag. Regleras i avtal eller lag.

V

Validering Process för att få dina kunskaper och erfarenheter bedömda och dokumenterade formellt.

Vikariat Tidsbegränsad anställning där du ersätter någon som är frånvarande.

Visstidsanställning Samlingsbegrepp för tidsbegränsade anställningar.

Y

Yrkesbevis Formellt dokument som visar att du har kompetens inom ett specifikt yrke.

Tips för att använda ordlistan

  1. Spara sidan – återvänd när du stöter på nya begrepp
  2. Fråga din arbetskonsulent om du är osäker på vad något innebär för just din situation
  3. Läs kollektivavtalet för din bransch – där finns specifika termer och villkor

Stöter du på ett begrepp som saknas? Berätta för din arbetskonsulent så kan vi utöka listan!

Gör det här i Jobin

Verktygen nedan hör ihop med den här guiden. De är gratis och du kommer igång direkt.