Arbetsmiljö handlar om hur du har det på jobbet. Chefen har ansvar för att du är trygg. Här får du veta vad som gäller.
Vad är arbetsmiljö?
Arbetsmiljö är allt som rör din situation på jobbet.
Det handlar om säkerhet, buller och stress. Det handlar också om hur ni har det tillsammans på jobbet.
Vem har ansvar för arbetsmiljön?
Chefen har huvudansvaret för arbetsmiljön.
Chefen ska se till att jobbet inte gör dig skadad eller sjuk.
Du har också ett ansvar. Du ska följa reglerna, och säga till om något är fel.
Vad är ett skyddsombud?
Ett skyddsombud är en person på jobbet.
Hen ska se till att arbetet är säkert för alla. Skyddsombudet pratar med chefen om risker och problem.
Fråga dina kollegor vem som är skyddsombud hos er.
Vad gör jag om något känns farligt?
Säg till chefen med en gång.
Berätta vad du sett, och varför du är orolig.
Finns det ett skyddsombud? Berätta för hen också. Väntar chefen med att åtgärda det? Kontakta Arbetsmiljöverket.
Får jag säga till om något är fel?
Ja. Du får alltid säga till om något känns fel eller farligt.
Det är inte konstigt att fråga eller be om hjälp. Chefen ska ta dig på allvar.
Vad gör jag nu?
Tänk efter hur du har det på jobbet just nu.
Känns något fel? Prata med chefen eller skyddsombudet.
Du kan också läsa mer på https://www.av.se.
Vanliga frågor
Kan jag bli av med jobbet om jag säger till om något?
Nej. Du får inte straffas för att du säger till om fara eller problem.
Vad gör Arbetsmiljöverket?
De kontrollerar att arbetsplatser är säkra. Du kan höra av dig till dem.
Checklista
- Tänk efter hur du har det på jobbet
- Ta reda på vem som är skyddsombud
- Säg till chefen om något känns fel
- Kontakta Arbetsmiljöverket om inget händer
Gör det här i Jobin
Verktygen nedan hör ihop med den här guiden. De är gratis och du kommer igång direkt.